En Cantabria el desempleo no se frena

Según quien ponga la música Cantabria va bien o va mal, la canción de todos los meses, este vez coincidiendo con el pleno del parlamento regional donde el Presidente Ignacio Diego se adelantaba a la estadística con el claro interés de descalificar a quienes con toda seguridad se apuntan a el Cantabria va mal.

Pero mas allá de lo de siempre, la realidad es que en este mes de noviembre se han apuntado al desempleo 1.040 trabajadores mas que en el mes anterior, para con ello llegar a los 55.718 parados y registrados, una cifra que se ha venido incrementado todos los meses desde el pasado septiembre, fecha de inflexión donde parecía que entrábamos en una estrecha senda de recuperación.

La realidad es tozuda y por más que se extrapole los datos a periodos anuales donde se encuentra testimonialmente cierta rebaja - 0,18% - lo cierto es que se sigue destruyendo empleo sobretodo en las empresas medianas y pequeñas que caen sin capacidad alguna de recuperación.

Mi experiencia como mediador del Orecla así me lo indica, en el año 2010 las mediaciones en las que participe por despidos eran del 23% del total de las reclamaciones, al año siguiente este ratio  creció un dos por ciento, siendo en el 2012 del 35%, y en este año que ahora termina la tasa de despidos alcanzara el 42%.

Quizá como respuesta a esta persistente situación, el gobierno regional ha tendido la mano a los sindicatos para impulsar el dialogo social, una iniciativa loable si se hace desde una voluntad negociadora y  sobretodo con recursos económicos con los que pactar, aunque después de las experiencias pasadas mas suena a un nuevo brindis al sol, que a una negociación de futuro, pero tiempo al tiempo.

Ejecutiva Confederal USO

Con el 93% de los votos mi amigo Julio Salazar ha vuelto a salir elegido Secretario General de USO en el X Congreso Confederal de Sevilla, un magnifico resultado pero también una enorme responsabilidad al tener que dirigir el sindicato en este momento de crisis económica, desempleo y demasiadas familias con muchas necesidades.

Felicidades también para los compañeros David Díaz, Secretario Confederal de Organización, Sara García de las Heras, Secretaria Confederal de Acción Sindical e Igualdad, Joaquín Pérez Da Silva, Secretario Confederal de Comunicación y Formación, Javier de Vicente, Secretario Confederal de Acción Internacional y José María González Cañete, Secretario Confederal de Administración y Finanzas, miembros de la Comisión Ejecutiva Confederal que le acompañan y mis mejores deseos para que acierten en sus decisiones que nos van hacer falta 

Imprescindible la unidad sindical

Infinitas son las razones para la unidad sindical, desde las comunes, en las que desde hace tiempo estamos militando - la Confederación Europea de Sindicatos CES - y la reivindicativa hoy mas que nunca por el desmantelamiento del estado de bienestar, y los derechos laborales brutalmente agredidos por las sucesivas reformas del Gobierno del Partido Popular.

Por eso resulta difícil asumir que en Cantabria no estemos en la unidad sindical, como lo están en el resto del sindicato en España, incluso a nivel nacional donde los Secretarios Generales de UGT, USO y CCOO caminan juntos rechazando - por ejemplo - reformas como la ultima de las pensiones.

Despejar cuanto antes las causas que provocan esa falta de unidad en Cantabria es imprescindible, y para ello, ayudaría mucho moderar el lenguaje en los conflictos de participación común y reconocer la representación de cada uno, a la hora de caminar en este tiempo reivindicativo.

Todavía queda mucha crisis y con ello desempleo y carencias sociales en las familias de los trabajadores, por eso la unidad sindical y de acción, es necesaria no hacerlo provocaría entre los trabajadores y principalmente entre los afiliados a nuestro sindicato, cierto desconcierto que sin duda afectara a la acción reivindicativa de  todas las organizaciones sindicales.

Para este viaje, no se necesitaban alforjas

Compañeros del metal de UGT y CCOO, para que tanta bronca y gasto jurídico, para que tanto remar, si al final reventados vais a morir en la orilla.

Dicen los sindicatos que este convenio, el de las Industrias Siderometalúrgicas de Cantabria firmado para cuatro años va garantizar la paz social, y se quedan tan tranquilos, como si el sector lo necesitase cuando saben perfectamente que lleva bastante años anestesiado por culpa de ellos, incluso  se atreven a justificar su firma, con una supuesta asamblea de trabajadores que lejos de ser participativa – como siempre – se ha hecho con nocturnidad y alevosía.

El convenio colectivo lleva congelado desde el 2012, congelación que ya ha provocado demasiados agravios a los trabajadores, porque, ¿cuantos de ellos han sido despedidos, cuantos han estado en expedientes de regulación de empleo? y cuales han sido los salarios que les han aplicado sin capacidad alguna para cobrar sus atrasos y/o derechos económicos del 2012.

Paz social y subidas moderadas, para un sector el del metal  que como en otros, tiene empresas con dificultades y otras ganado dinero, en ambos casos con salarios bloqueados y lo que es peor, trabajadores convencidos de que mejor callar que reivindicar sus derechos.

Y ahora, después de que la justicia ya se ha pronunciado dando la razón a lo pactado en el convenio van los sindicatos y congelan los salarios en 2013 y 2014 y no conforme con ello, hipotecan los dos siguientes 2015 (0,5%) y 2016 (0,8%) con subidas ridículas uniéndose a los de la varita mágica que auguran las cosas de la crisis, unas subidas que por otra parte, contrastan con las posiciones de sus propios sindicatos que están anunciando cambios de estrategia para instar subidas salariales que ayuden a activar el consumo en España.

Al final una moderación que deja en desamparo una vez más a 27.000 trabajadores muchos de ellos en empresas que están en condiciones de aplicar subidas y revisiones salariales sin ningún problema. Esta claro que para este viaje no se necesitaban alforjas.

Hablar por hablar, Don Matias

A quien se dirige el Sr. Matías Rodríguez Inciarte del Banco de Santander, cuando dice que Cantabria estará al frente de la recuperación española, a que recuperación se refiere, y sobretodo cuando desde su bola de cristal va a ser realidad esa declaración voluntariosa.

Le ha salido redonda esta llamada a futuro, vaya puntería la de este analista económico que desde  su pedestal nos habla de recuperación, el mismo día que se hace publica la Encuesta de las Condiciones de Vida de los cantabros, que nos vuelve a situar una y otra vez, en la realidad de una crisis que se ceba en nuestra región con el cuarenta y dos por ciento de los hogares que - según dice DM - tienen serias dificultades para llegar a final de mes, hogares, que lejos de mejorar este año siguen pasando la penuria del desempleo y los recortes de una administración regional empeñada en cuadrar sus cifras a golpe de reducir el gasto social.

Ayer fue su jefe Don Emilio Botín fue quien hablo de recuperación y del buen momento de España para hacer negocios, a coro salieron otros presidente de diversas empresas del ibex y hoy lo hace el segundo del banco Santander todos hablando de futuro queriendo devolver la confianza, a no se sabe quien y/o pasarle la mano al gobierno de turno incapaz de mirarles a la cara para exigirles la devolución de los favores que con dinero de todos pagan sus vergüenzas.

Vale ya de salvadores y administradores de la nada, Cantabria necesita empresarios y nuevos empleos, gestores de lo publico que ayuden a ello y entidades bancarias que den créditos y ayudas a las familias, lo demás, es cuento y hablar por hablar Don Matías.